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Psychophysiognomik und Kallisophie

Carl-Huter-Institut
Berufliche Neuorientierung

Berufliche Neuorientierung
als Chance für mehr Freude, Bereicherung und Spaß am Beruf

Berufliche Neuorientierung

Eine berufliche Neuorientierung, ob diese nun selbst initiiert und gewünscht ist oder durch eine Kündigung des Arbeitgebers erfolgte, ist immer auch eine große Chance zur Veränderung, Verbesserung, Optimierung und Ausrichtung der Bedürfnisse und persönlichen Situation.

Die Arbeitswelt verändert sich heute laufend und stellt immer wieder neue Anforderungen an die Bewerber. Es wird immer mehr Eigenverantwortung, Selbstständigkeit und Flexibilität gefordert. Daher ist es wichtig, dass man die zeitgemäßen Anforderungen und Herausforderungen kennt, sich diesen anpasst und sich im Bewerbungsprozess professionell präsentieren kann

Der Schlüssel zum erfolgreichen Stellenwechsel liegt zu einem großen Teil in den eigenen Stärken, fachlichen und persönlichen Kompetenzen und Qualifikationen, den realistisch gesteckten Zielen sowie der optimalen persönlichen Bewerbungsstrategie, um erfolgreich eine passende neue Stelle zu finden

Gerne unterstützen wir Sie in diesem Prozess und eruieren mit Ihnen Ihre beruflichen und persönlichen Stärken und unterstützen Sie während Ihres Bewerbungsprozesses gezielt, punktuell und, wenn gewünscht, auch über mehrere Monate.

Schwerpunktthemen sind die aktuelle Standortbestimmung (Eignungsabklärung) sowie den individuellen Bedürfnissen entsprechend z. B. die Bewerbungsunterlagen, Selbstmarketing, Bewerbungsbrief, Suchstrategie, Bewerbungskanäle, Stellensuche und die Vorbereitung auf Vorstellungsgespräch.

 

Position

Leistung

Tarif CHF

91501

Variante 1 (Tarifposition 91501)

Geeignet für berufserfahrene Personen

  • Ausführliche Eignungsabklärung bzw. Berufs- und Laufbahnberatung, welche 2 Beratungstermine beinhaltet und ergänzt wird mit einem einseitigen Bericht bezüglich der persönlichen und berufsrelevanten Stärken, Begabungen und Persönlichkeitsmerkmale sowie der Empfehlung.
  • Sowie 8 Beratungs- bzw. Coaching-Stunden innerhalb einer vereinbarten Zeit (3-4 Monaten).

2'960.00

61121

Variante 2 (Tarifposition 91502)

Geeignet für Personen, welche z. B. erst über einige Jahre Berufserfahrung verfügen oder nach dem Studium den Berufseinstieg machen möchten.
  • Eignungsabklärung bzw. Berufs- und Laufbahnberatung, 1 Beratungstermin, welche mit der Kurzanalyse, die in sehr prägnanter Form die wesentlichen Persönlichkeitsmerkmale sowie die Empfehlungen festhält, ergänzt wird.
  • Sowie 6 Beratungs- bzw. Coaching-Stunden innerhalb einer vereinbarten Zeit (3-4 Monaten).

1'670.00

91503

Ergänzungsangebot (Tarifposition 91503)

Für Personen, die als Ergänzung zu der Variante 1 oder 2 gerne weitere Unterstützung wünschen.

  • Beinhaltet weitere 6 Beratungs- bzw. Coaching-Stunden und ist zu empfehlen, wenn der Suchprozess komplexer ist und länger andauert (Zeitrahmen 3-4 Monate).

1'050.00

Dieser Tarifauszug ist gültig ab 1. März 2016. Die Preise verstehen sich inkl. 8.0% Mehrwertsteuer. Preisänderungen bleiben vorbehalten. Bezahlung am Ende des Beratungstermins mit einer dieser Karten oder bar.
Karten

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Terminvereinbarung

Zur Vereinbarung eines Termins können Sie uns während der Arbeitszeit (08.00-17.30 Uhr) erreichen über Telefon +41 44 311 74 71.

Sie dürfen uns gern das E-Mail-Anmeldeformular senden, worauf wir Sie zur Vereinbarung eines Termins kontaktieren.

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